“这个办法不错。”沈一添缓缓露出一抹笑容，吻了吻她的眉间。

　　两人一起去了嘉悦，虽然顾时一伪装整齐，却还是被前台一眼就认了出来。

　　“顾…顾小姐？”前台见人到她真人，有些激动得话都快不会说了。

　　顾时一对两人莞尔一笑：“你们好。”

　　沈一添已经走到了专用电梯门口，对顾时一招了招手，顾时一点忙跑了过去。

　　两人一起进入电梯，沈一添伸手再次想要将人握住，顾时一瞬间条件反射似的往旁边躲，目光扫视了一下整个电梯，监控并没有开。

　　“就算开了，这个电梯的监控也只有我能够看到。”沈一添将人拉过来，手指握住她的。

　　顾时一不再挣扎，眼看着电梯显示的楼层，顶楼上方是他的办公室。

　　“哦。”顾时一看着楼层的显示，眸光落在他的身上，开口道：“不是说带我参观？怎么直接进你办公室了。”

　　“沈太太不想参观我的办公室？”沈一添眸光一挑，反问道。

　　“想。”

　　顾时一老老实实回答，毕竟她还真的没有看过他嘉悦的办公室。梧栖的办公室倒是进过几次。

　　出了电梯，一整层都沈一添的办公室，门口是经纪人和助理的位置，夏思正巧过来送资料，看着今天老板身后居然戴着老板娘，不免打趣道：“呦，时一来了？可喜可贺呀。早该来一趟了。”

　　顾时一：“今天刚好没什么事情，就过来参观一下。”

　　夏思介绍着：“待会带你去好好参观参观这一层主要是一添的办公室，以及我们的办公区，茶水间，卫生间。下面是几个部门的办公区以及艺人排练的地方，再下一层是放松游玩区域。”

　　“行了，你没事做？”沈一添见她喋喋不休，将她手里的文件拿了过来。

　　夏思见他这么没耐心，对顾时一继续道：“我还有个会议得准备一下，待会再来找你哈。”

　　“嗯。”

　　顾时一话语刚落，就被沈一添带入了自己的办公室。

　　然而这时候，整个嘉悦的群都爆了。

　　“顾时一来了！啊啊啊啊！真人虽然戴着口罩帽子，但是比照片更好看，人也随和，刚还跟我打招呼。”

　　前台发了一连串的字发送在了群里。

　　“啊啊啊，我羡慕前台的位置了，奈何身高是硬伤。”

　　“一一居然来了嘉悦？是因为工作吗？工作吗？”

　　“不仅来了，而且还是总裁亲自带来的。我靠，突然有点激动是怎么回事。”

　　“沈总带过来的？两人站得近吗？啊啊啊啊，我开始幻想了。”

　　“站着还好吧，并肩而行的，没太近，没牵手就进电梯了。”

　　“赶紧工作吧，小心夏思姐巡查。”

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　　一时间顾时一来嘉悦的事情被整个公司的人都知道了，而当事人却在沈一添的办公室里神态自若地喝茶。

　　沈一添坐在办工作上，深色如常，专注认真地看着手里的文件，手边的内线忽然响了，他接了起来，声音冷淡地“嗯。”了一下，才放下，起身拿着一边另一份文件夹，看向顾时一：“乖乖待在这，我去会见一个客人，很快的。”

　　顾时一正一边喝着茶，一边看剧本，仰头回答道：“好的。去吧。”

　　沈一添揉了揉她的脑袋，正准备离开，又顿足道：“等夏思回来，让她带你到处逛逛，我可能一时半会没办法陪你。”

　　“好。今天说好是我陪你。”顾时一看向他，对他提醒道，然后朝着他摆了摆手。会见合作方这种事，虽然他是沈一添，但出于礼貌上的尊重，还是不要让别人久等了。

　　沈一添眸光从她脸上收了回来，修长的双腿走出了办公室。

　　顾时一见他出了门，将剧本放下来，拿着茶杯，眸光再次大量了一下这个宽敞的办公室，与沈宅的客厅差不多大，足足占了大半层。

　　大大的落地窗，在办公桌后，这里的每一件东西都摆放整齐又像是精准规划过的，顾时一站在偌大的玻璃窗前，底下是大半个江城，可以看到江水流淌，相隔着对面的古老建筑。

　　天空依旧湛蓝，而依旧有风吹动着整个玻璃，发出轻微的声响。

　　她的眼神放空似的看向远处的天际，手里的茶杯已经是温的。

　　口袋里的手机，忽然响了一声，她掏出来一看，是薛露的回复：“嗯，后天进组，好好拍戏，我很好，勿念，”

　　这条信息就像是定心丸，让顾时一的内心平静了很多，她瞬间回了一句：“好，露露姐，好好照顾自己，想你。”

　　顾时一顺带了一个爱心的表情包，但等了五分钟，薛露都没有再回了。

　　顾时一这才将手机重新放回口袋里，抬手将已经有些冷了的茶，仰头喝了。

　　夏思开完会，再次敲了敲办公室的门，顾时一：“进。”

　　推开门，夏思看向站在窗边的顾时一，开口道：“等很久了？”

　　顾时一：“没。看了会儿剧本，放松一下。”

　　“走带你去下面看看。”

　　“会不会打扰到他们工作？”

　　“不会。”夏思笑着解释，带着她一起下了楼，楼下除了办公区，还有艺人的培训室，摄影棚等。

　　整一层都很宽敞，每个区域的规模也不小。

　　夏思将顾时一带到培训室，透过中间的玻璃，可以看到里面有人训练。

　　表演课，几个艺人正在排练。

　　“嘉悦也这样培养艺人？不是都已经选择了很专业的艺人吗？基本上都是科班出身的。”顾时一还以为只有梧栖会存在另外授课的方式，因为之前梧栖也会签不是科班出身但演绎上很有天赋的新人。

　　夏思见她这么问，开口解释道：“嘉悦的艺人一般通过之后，都会有内部竞争的情况，每个星期都会进行一次小组表演，这样只是出去接戏，不会让导演以为新人不专业，演技不过关的情况。嘉悦的挑选，前后都是一样严格的，后面演技退步，或者没有为公司取得实质上的利益，公司也会选择利弊剔除之，或者将机会留给别人，让艺人沉淀式学习一段时间。当然过不过关，最终都会是一添的决定。”