在休息时间。
代区长原来在镇办公室里的部下，牛洪去学校请老师写来了很多的标语，带着工作人员挂在电影院四周的墙上，书法老师刚劲有力的标语，总共就是三个内容：
工作三百六十行，行行不落后，真抓实干大富岭精神：
第二条是：市场搭台唱经济大戏，为人民服务：
第三条是：以农为本发展多种产业，学习雷锋好榜样：
三个内容几十条标语就挂上了墙，任由同志们欣赏。也让众人给们明白了，代区长的从政概念。
党办主任宣布三条内容为晚上讨论的内容，并说今天晚上不管饭只管住宿，到指定的镇大旅社。过去开三干会，有吃有喝，现在咱们没有那份闲钱。
晚上要分组讨论，具体分为，一组和第二组是大富岭的本地干部；
第三组是最偏远的16个乡村干部；
第四组是南屿镇中层以上领导干部；
第五组是天圩镇中层以上领导干部，各组的小组长分别副书记副区长，一个管一个小组。培训学习要求是每天上午和下午各点两次名，每天每人都要写学习体会和思考。磨刀不砍柴工。
当天晚上第一次代区长办公会召开，特邀两位副书记参加。
第一个内容就是研究新区的机构设置事，上级领导反复强调新区不能照搬老套，上钱下条完全没有必要，上面有一两百个局部委办，总不能也搞一百多个办公室。
一切由新区根据有利于大富岭快速的经济发展而确定，这个大权就交到了哑郭代区长。他已经写好了一些基本的设想：要包含各个方面才所谓精，所谓简是说所有工作不但不少干，还要综合还要累积还要创新，上级每一个口都要有专人负责，能者多劳，充分发挥干部的积极性。
他还计划抽出相当一部分的工作人员，成立机动大队，突击完成急难险重主要工作，也得到了同志们的点赞。
由于好多区领导跟他没有交合、同事、磨合过，会上就没有提太多的问题。
可不管谁只要是有提到一点，他就会刷刷刷，刷刷刷的写条，有些自觉交到个人手上，有些条就请宋书记代为宣读。
也有几条请贾看完审准，再由贾书记宣布。
倒也是一个特别新颖的交流办公会。同志们又高看了他一眼。
区领导第一次发现双手写字写这么快，反应这么灵敏，知识层面这么广，一下子就对哑巴领导充满了敬佩，充满了信心。会议很快结束，就到各自的小组去了解情况摸底。
三天的集训很快就完成。
一边学习一边看电影，这样新颖又有意义的培训和学习，基层干部们难得的休息了一次，充电了一次，互相交流，提高了一次。
同时干部们充分利用中午和晚上的时间，参观了大富岭繁华的集镇，林立的店铺，都热切感到这一块充满生机的土地，将会发生重大的变化。就在我们手中，就在我们未来。
这个集体活动，临时负责的各级干部，管培训党务部门，县委领导非常满意，加深了同志们之间的交流沟通和友谊，取消了机构调整，不正常的动荡和人为的一些情况发生。
这还真是意外的收获，当时只是想办公楼的人赶出来腾笼好换鸟，此才感到哑区长，号准人的心理，高才也。
第三天的下午，机构改革的大戏，徐徐拉开。
首先是党口的几位主官，按照区委的定编人数，先选了21名优秀的党员干部。
党口的办公室，在办公大楼的三楼。
看着这21名干部，跟随着各自部门领导离去，群情立刻振奋起来。
非常期待知道自己会去那，咱们今天可真是革命战士一块砖，哪里需要哪里搬。可不像往年每一次的调整，托关系，找门子，找路子。
这一次没有一个领导敢搞小动作。
他们可都听说郭镇长出去执行任务前，是大领导的督查科科长，可是查了不少不正之风，惩治警戒和动了不少的人官帽子。
这一次上级高度授权，一些领导不一定能插得上手，说上话，白浪费感情，不浪费投资，就别浪费时间，其实庸俗的东西就不得人心。
接下来就是政口共设置八个部门：一石激起千重浪，才设置八个二级单位？这可是这次机构改革的重炮，重大火力点。
第二层办公机构共有两处一部：
一、办公处，由原来党政办，民政，农业粮油，财务等八个办室和人民武装部等单位合并，保留武装部的牌子，设主任一名、副主任两名，其中一名兼任武装部部长；
二、行政处，有团委，妇联，计生办，后勤办，保卫科合并；设主任一名，副主任两名，保留团委的牌子，一名副主任兼团委书记。
这又是一个大触动，那计生办就占了一半的人员，现在乡镇最大的机构就是计划生育办公室，原来很多人以为这会是一个单独的单位，却被合并进了管后勤食堂团委妇联，名称还没有保留，很多人哈哈。这可有热闹看了。
三、顾问部，由退管办，司法办，信访办，文化站，全杂牌军组合；设主任一名，副主任一名，顾问老干部若干，另外聘任；
二楼办公的二处一部，也由公布的临时负责人，宣布了几十个人名单，由宋副书记带队回办公楼。
然后就是在一层办公的啦！
四、发展部、是县条条线下的原来的七站八所，由镇企业办牵头合并，设置主任一名，政治指导员一名，五个副主任：
这个部门比较大，有一个副区长带队，又带走了几十个人。
这是个大手笔啊，可是他们怎么想也没有想到的，佩服佩服代区长。
人们可是想破了脑袋，也没有谁想到解决这个历届领导都要客客气气，谁也不敢动，动不动就炸刺的条条单位，林业站、电业、工商、税务、屠宰、财贸、供销各有各的领导，各有各的上级。
有代管的，县直管的，现在统一由新区管。
你的人事关系工资奖励我可以不管，但你在我这个地方上班，就要听从我们的统筹和安排。不想干的可以马上打背包回去，不会为了你回去咱们的事业就会停顿。领导严厉的警告声，沉甸甸的。
这一大坨之后大家似乎都松了一口气。