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第184章 第一次全体干部大会

  吃早饭的时候,他给负责配合签约工作的当地同志挂了个电话,告诉人家,今天他们这边临时有点事,恐怕上午要晚过去一会。

  由于签约工作进行的异常顺利,所以安川方面的工作人员也并不着急,只是相约到时候电话联系再说。

  挂断了电话,他这才告诉手下的这几个兵,一会都上楼去收拾个人物品,八点半准时在一楼大厅集合,结账之后,今天就搬家。

  都是年轻力壮的小伙子,本来也没什么可收拾的,说好的是八点半,可还没到八点,人就都到齐了。这种状态令他很满意,去前台结了账,几个人出了酒店,分别上车,径直朝正黄旗村开去。

  到了小楼前,却见院门开着,往里面一瞧,只见韩莉正坐在大梨树下摘菜,听见了声音,赶紧站了起来,一瘸一拐的迎了出来。

  “韩姐,你啥时候过来的呀?”小周一见到美女,立刻就两只眼睛冒光,笑嘻嘻的问道。

  韩莉的脸一红,正不知道该怎么回答,陈曦则抢先说道“我早上打电话让她过来的,以后啊,韩莉就专门给咱们搞后勤了,你们几个小子轻点造啊,别把房间弄得跟猪窝似的。”

  “你放心吧,陈总,有你在这儿比着,我们谁敢说自己的房间像猪窝?那岂不抢了您的风头?”小周逗了一句,随即笑着对韩莉道“韩姐,你不知道,在我们项目部,陈哥的房间是最标准的猪窝了,他的袜子要是脱下来,往对面墙上一丢,能直接粘在上面,所以啊,光伺候他一个,就能把你累吐血了。”

  韩莉被逗得咯咯的笑出了声,嘴角翘着,如同一弯新月。认识了这么久,陈曦第一次见她笑得如此开心,笑容也如此的灿烂,不由得暗暗感慨,多好的一个女人啊,活生生被二宝给弄了个灰头土脸,真是糟践东西啊。

  “韩姐,中午给咱们做啥呀,你这腿脚不方便,要不,我留下来给你打下手吧。”小周还讪皮讪脸的道。

  陈曦也不看他,径直朝楼上走去,一边走一边道“你不用给打下手,我看后勤工作就全交给你了,买菜做饭打扫卫生,让韩莉给你打下手吧。”

  “这个那多不好意思啊,岂不抢了韩姐的饭碗。”小周嘿嘿一笑,朝韩莉做了个鬼脸,快步跟了过来。

  小楼一共有八个房间,楼上楼下各有一个厕所。当初来安川的时候,一共是四男两女开了两台车,如今只剩下了四个老爷们,车子却变成了三台,感觉家底倒是挺厚。

  四个人都在楼上挑了各自的房间,而楼下则留出一间大屋做为会议室,归置好了个人物品,陈曦把三个人召集到了会议室,正打算关上门,开一次正式的全体会议,却见韩莉拄着个拐杖快步走了进来,为每个人倒了一杯水,这才悄悄的退了出去,而且还轻轻关好了房门。

  “陈哥,你发现没,韩姐特别的温柔贤惠,上次打扫卫生的时候,我就发现了,其实这样的女人,娶回家当媳妇是最好的,老实本分,不用操心。”小周嬉皮笑脸的道。

  陈曦瞪了他一眼道“行啊,她正好离婚了,要不,我给你们俩撮合撮合啊?你们俩的年貌还真挺般配的。”

  本来是句玩笑话,不料小周却微微叹了口气“陈哥,实不相瞒,他要是个大姑娘,这事还真可行,可惜是个二婚的,不值钱了啊。”

  一见小周的话越说越不靠谱,陈曦赶紧打住了话茬,先是敲了下桌子,然后大声说道“行了,先别扯淡了,咱们安川办事处今天正式召开第一次全体干部大会!”说完,自己都扑哧一下笑出了声。

  小周却没笑,而是非常认真的带头鼓起掌来。另外两个人一见,也连忙跟着鼓掌,搞得陈曦还有点不好意思了。

  “别闹了,俗话说,三个女人一台戏,如今咱们四个男人,更应该唱好一台戏。”他正色说道“首先啊,从现在开始,我们要分下工。”说完,故意停顿了下,见三个人都很认真的听着,这才继续说道“小周啊,咱俩在一起的时间最长,这两年,你也跟了几个工程了,比王洪明和姚远两个人经验要丰富些,所以,你的担子最重,我也打算让你担任办事处的副主任职务,全面协助我的工作,怎么样?能挑得起来不?”

  小周把脸一扬道:“陈哥哦,不对,陈总,自打我来公司,就是你带着我干工作,虽然平时跟你贫嘴,可实际上却把你当成师父看待,你放心吧,我周强跟定你了,干好了,咱们一起会所玩嫩模,干不好,一起下海干活!”

  本来前半部分说得陈曦心潮澎湃的,没想道后半部分不出意外的又落入了三俗的泥沼,王洪明和姚远两个人顿时笑出了声,陈曦也笑了下,不过很快收起来笑容,瞪了小周一眼道“少废话,会所嫩模,那是你的人生目标,跟我没任何关系,别咱们咱们的。我接着刚才的话说啊,小周负责内业,行政和外联,具体包括日常行政管理,对外业务联络和洽谈以及竣工资料的整理和编制。”

  别看只有区区几句话,但实际上,这份担子还是挺重的,小周听罢,脸上戏虐之色顿时消失得无影无踪,愣愣的看着陈曦,张口结舌的道“亲哥啊,你这是要玩死我的节奏啊,这么多活,我一个人干得过来吗?”

  “能者多劳,省得你整天惦记嫩模。”他直截了当的说道。

  别看没当过领导,可这些年跟着顾晓妍,他确实学到了些管理之道,其实,企业管理的核心,就是岗位责任和指标分解,只要做到了这两点,再明确奖惩标准,一切问题都迎刃而解了,只不过,在我们的大型国有企业当中,人事关系盘根错节、错综复杂,即便是找出了问题所在,也没有办法彻底根治。相反,像恒大或者阿里这样的新兴企业,却不存在这种情况,指标一层层的分解下来,能者上,庸者下,一切都按章办事,按劳取酬,企业变得充满活力和朝气,职工每天都跟打了兴奋剂似的工作,因为,工作就意味着效益,而企业的效益,永远和个人的收入挂钩。

  小周当然明白这个道理,虽然嘴上嘟囔了几句,但还是咬着牙点了下头“好吧陈哥,我这条小命就交给你了,真要是累死了,我媳妇,就拜托你了。”

  “就冲你这句话!”陈曦略显激动,一把握住了小周的手,一本正经的道“兄弟,你就放心的去吧,弟妹我见过,长得确实挺漂亮的!”

  “我靠”小周被噎得一个劲儿挠头,另外两个人却笑成了一团。

  开过了玩笑,他又把目光投向了王洪明和姚远。王洪明是学工民建专业的,虽然并不对口,但大同小异,经过这一个月的摸索和学习,对施工现场的管理和调度已经基本掌握,唯一欠缺的就是经验,而经验的获得只有两个途径,第一天长日久的积累,第二,就是直接负责,赶鸭子上架,一个复杂点的工程干下来,便可融会贯通。

  而安川段的施工,则几乎涵盖了所有地形地貌,这对他的迅速成长,

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